Rhoe | Inova Sorocaba

Rhoe

Descrição:

Objetivo: Implementar programas de remuneração variável atrelados ao modelo de gestão de desempenho buscando a congruência entre metas, objetivos e remuneração variável com inovação tecnológica e ganhos econômicos e financeiros, para empresa e para os funcionários, por meio de estímulos e engajamento, valorização dos esforços, produtividade e eficiência.

Projetos em desenvolvimento: Desenvolvimento de PIS (Performance Intelligence Solutions) para apuração de remuneração variável, desdobramento de metas e gestão de indicadores e desempenho organizacional.

Áreas de interesse: Atende à todos segmentos, setor de serviços em seguros de vida e previdências, os setores de serviços, financeiro e varejo onde já existam intenções ou práticas de remuneração variável.

Projetos de interesse: Oferecer toda capacidade de análise das informações, para tomada de decisão, do centro de dados, remuneração variável apurada, correlacionado a amplitude de modelos e indicadores das áreas de RH e Comercial através do funcionário e estrutura organizacional.